根据蜀道铁路运营集团信访维稳工作相关要求，铁路运维公司高度重视，迅速行动，积极落实。7月25日，铁路运维公司组织召开《信访工作条例》《信访工作管理细则》专题学习会，集中学习领悟习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要论述，公司党支部书记、执行董事陈卓主持专题学习会，并就铁路运维公司信访维稳工作作出详细部署。

会上，全体参会成员集中学习了《信访工作条例》与《蜀道铁路运营集团信访工作管理细则》，并针对信访事项的提出和受理、信访事项的办理等内容展开重点学习与交流研讨。

陈卓强调，信访工作是了解民情、集中民智、维护民利、凝聚民心的一项重要工作，要做好铁路运维公司信访维稳工作，重点是抓好“三结合”。一是将上级部署与铁路运维实际结合起来。认真贯彻落实蜀道铁路运营集团对于信访工作的各项要求，坚持小事情接诉即办，微治理有大作为，紧密结合铁路运维实际，探索形成具有运维特色的信访维稳机制。二是将信访维稳与企业业务发展结合起来。在专用线代维代管及产品产业化等具体业务拓展过程中，及时发现并解决可能引发信访突出问题和群体性事件的矛盾纠纷及苗头隐患，努力把矛盾化解在早、化解在小、化解在基层。三是将理论学习与具体工作举措结合起来。组织相关人员学习信访工作制度、了解信访工作流程，通过班子成员深入交心谈心、建立司法联动机制、设置书记信箱等具体举措，坚持事不避难、义不逃责，积极主动化解问题、防范风险、维护和谐。

下一步，铁路运维公司将坚持在蜀道铁路运营集团的引领部署下，将矛盾源头作为信访工作的着力点与工作重心，积极践行新时代“枫桥经验”，力求“矛盾不上交，信访不上行”，在立足具体业务的基础上，进一步强化政治意识、大局观念、底线思维，常态化保持“信访三无”，不断推动铁路运维公司信访维稳工作走深走实，见行见效。

铁路运维公司领导班子成员、中层管理人员及信访维稳工作人员参会。